في خطوة تعكس التزامها العميق بتطوير رأس المال البشري، أعلنت شركة زوسر فارما، إحدى الشركات الصاعدة في سوق الأدوية المصري، عن إطلاق “أكاديمية زوسر” بالتعاون مع شركة Growtwopro المتخصصة في تطوير الكفاءات المهنية في قطاع الرعاية الصحية.
ويأتي هذا المشروع الممتد على مدار تسعة أشهر، ليقدم برنامجًا تدريبيًا شاملًا لفريقي العمل من مندوبي الدعاية الطبية ومديري المناطق، معتمدًا على منهجية التعليم المدمج (Blended Learning) التي تجمع بين التعلم الذاتي عبر المنصة الرقمية، والجلسات التفاعلية، وورش العمل التطبيقية.
ورغم أن زوسر فارما لا تزال في مراحلها الأولى، فإنها تُظهر إيمانًا راسخًا بأن الاستثمار في تنمية وتطوير فرق العمل ليس ترفًا مؤجلًا، بل هو حجر الأساس في بناء أي كيان ناجح ومستدام. ويؤكد هذا التوجه رؤية الشركة في ترسيخ ثقافة التميز وتعزيز ولاء الفريق، مع تمكين الموظفين من امتلاك المهارات الأساسية في القيادة، والتواصل، وتحليل البيانات، وإدارة المبيعات والأداء.
يشمل البرنامج مسارات تعليمية مصممة خصيصًا لكل فئة من المشاركين، ويتيح للمتدربين الوصول إلى منصة Growtwopro التعليمية لإتمام الوحدات التدريبية وتقديم التقييمات والمتابعة المستمرة. ويُختتم البرنامج بمشروعات تطبيقية يُعرض فيها ما اكتسبه المشاركون من خبرات عملية طوال فترة التدريب.
تمثل “أكاديمية زوسر” نقطة تحول مهمة في رحلة الشركة نحو بناء نموذج أعمال يحتذى به في سوق الدواء المصري، يُدار بعقول مدرّبة، وفرق مؤهلة، وقيم مؤسسية واضحة.
